【教員採用】生徒指導提要の改訂に関する今後の流れについて

みなさん、こんにちは(^^♪
教員採用科の岩永です。

昨日（3/29）、「生徒指導提要の改訂に関する協力者会議（第7回）」が開催され、その資料が文部科学省HPに公開されていました。

https://www.mext.go.jp/b_menu/shingi/chousa/shotou/168/siryo/1422639_00010.htm

新しい生徒指導提要の公開は夏頃
公開された資料の中に、【生徒指導提要の改訂に関する今後の流れ】が公開されており、ご覧頂いてわかるとおり、新しい生徒指導提要は令和４年夏頃の公開となりそうです。
昨年から、令和３年度中には、いや、新年度４月には公開されると予測しておりましたが、審議が遅れたのか、予想に反して今年の夏の公開となったようです。

令和５年度(2022年夏実施)の教員採用試験への影響
令和５年度(2022年夏実施)教員採用試験の筆記試験では、現段階では改訂試案となりますので、7月の本試験（筆記試験）で出題される可能性は低いかと思われます。
現行の生徒指導提要の問題はというと、出題を避けるか、深い内容に踏み込んだ出題も考えにくいかと思われます。

但し、改訂される生徒指導提要は、来年の令和６年度(2023年夏実施)の教員採用試験には出題される可能性は非常に高いと言えるでしょう。

改訂される生徒指導提要は、公開の時期は「夏頃」になっておりますので、多くの自治体の２次試験の時期には公表されていると思われます。よって、恐らく面接の質問などに絡んでくることが考えられますので、公開されたらすぐに目をとおし、人物評価試験に備えることをオススメ致します。

【次期教育振興基本計画】や、【「令和の日本型学校教育」を担う教師の養成・採用・研修等の在り方について（答申）】等、現時点でも来年の採用試験で取り扱われそうなものが盛りだくさんの状況です。今年受験する方は、必ず突破できるようがんばりましょう。

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