【教員採用試験】愛媛県の教職専門(教職教養)　 直前勉強法！　―第3回―

みなさん、こんにちは。
教員採用試験対策の予備校、東京アカデミー松山校の高橋です。

2022年夏受験　愛媛県教員採用選考試験の1次本試験まであと50日ほどになりました。いかがお過ごしでしょうか。

受験生のみなさんの一助になれば、と、5/10より、過去問分析から見える、愛媛県教職専門直前対策法についてシリーズでご紹介しておりますが、今回で第3回目となりました。

今回のテーマはこちらです。

愛媛県の教職専門(教職教養)　大問2　教育法規を徹底分析！攻略法のポイントは２つ！

2021年夏試験から2012年夏試験まで、10年遡って、大問２が、どの法律から出題されているのかを分析してみました。

これを、法規別に更に分析すると、こうなります。

これらからわかる、大問２の攻略ポイントは、これです。

・愛媛県の教育法規は、「地方公務員法」「日本国憲法」「教育基本法」「学校教育法」「教育公務員特例法」「学校教育法施行規則」「学校保健安全法」の愛媛県7大法規を中心に勉強しよう。
・比較的新しい法律は、これまで出題されていないところも押さえ、古い法律は、過去の出題箇所が再度出題される可能性も踏まえて対策しよう。

愛媛県の教員採用試験　大問２　教育法規対策ポイント②

2020年夏、2021年夏試験では、これまでの愛媛県7大法規以外に、「学校教育の情報化の推進に関する法律」「いじめ防止対策推進法」が登場しています。

2022.5.10の【教員採用】愛媛県の教職専門(教職教養)　 直前対策法！　―第１回―でもご紹介したように、
2020年夏試験から、教職教養の問題数が減ったことに起因していると思われますので、2022年夏対策でも、同じ傾向が続く可能性があります。
最近注目されている新しい法規に注視して対策しよう。

次回、第4回は、大問5の教育心理+教育史(人物)について、お届けする予定です。

第1回内容は、こちらを、
第2回内容は、こちらを、ご参照ください。
受験生のみなさまに、少しでもお役に立てれば幸いです。
ご健闘をお祈りいたします。

東京アカデミー松山校では、2022年夏教員採用試験対策講座を開講中です。

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