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【教員採用試験対策】横浜市 第４期教育振興基本計画が策定されました！
みなさん、こんにちは✨
東京アカデミー横浜校 教員採用試験対策担当です。
寒暖差が激しい毎日ですが、少しずつ春めいて来ましたね🌸
花粉症はとっても辛いですが、春は心地よく大好きな季節です💛
出会いと別れの季節でもありますね。
４月から大学４年生になる方、正規教員として働かれる方、様々かと思います。
笑顔溢れる毎日になるように願っております💗
さて、本日は、3月17日に横浜市教育委員会が【第４期横浜市教育振興基本計画】を策定いたしました📚
詳しくは下記URLよりご確認ください👀
第４期横浜市教育振興基本計画とは？
横浜市における「第４期横浜市教育振興基本計画」は、2030年頃の社会を見据えて、横浜市の教育が目指すべき姿を描いた【横浜教育ビジョン2030（2018年策定）】のアクションプランのことを言います。
今回の計画期間は、４年間（2022（令和４）年度から2025（令和７）年度）とし、【横浜教育ビジョン2030】が示す教育の方向性に基づき、柱と施策を示しています。
★第４期横浜市教育振興基本計画の視点★
教育振興基本計画の主な視点となります。
〇一人ひとりを大切に
子ども一人ひとりの個性や多様性を大切にし、「だれもが」「安心して」「豊かに」の人権尊重の精神を基盤とする教育を推進するとともに、それぞれの資質・能力を育成します。
〇みんなの計画・みんなで実現
複数で子どもに関わる体制の徹底及び、家庭・地域・関係機関・民間企業・NPO等との連携・協働により、チーム横浜で子どもを育てます。
〇EBPMの推進
「横浜市学力・学習状況調査等のデータ分析により授業改善や児童生徒理解を一層推進するとともに、客観的な根拠に基づく教育政策を子どもの成長に関わる人と共有し、連携して質の高い教育に繋げます。
★第４期横浜市教育振興基本計画の８つの柱★
８つの柱は、計画体系となり、それぞれの施策によって成り立っています。
柱１ 一人ひとりを大切にした学びの推進
施策１ 主体的・対話的で深い学びの実現
施策２ 情報教育の充実及び教育DXの推進
施策３ 特別支援教育の推進
施策４ 多様な教育的ニーズ
施策５ 新たな時代に向けた高校教育の推進
施策６ 小中一貫教育及び幼保小連携の推進
柱２ ともに未来をつくる力の育成
施策１ 英語匡っくの充実及び国際理解教育の推進
施策２ 持続可能な作りて育成の推進
柱３ 豊かな心の育成
施策１ 人権尊重の精神を基盤とする
施策２ 安心して学べる学校づくり
柱４ 健やかな体の育成
施策１ 生涯にわたる健康づくりと中学校給食の推進
柱５ 家庭・地域等の多様な主体と連携・協働
施策１ 多様な主体とつながる教育の充実
施策２ 福祉・医療等との連携による支援の充実
施策３ 家庭教育支援の推進
柱６ いきいきと働き、学び続ける教職員
施策１ 教職員の採用・育成・働き方の一体的な改革
柱７ 安全・安心でより良い教育環境
施策１ 学校施設の計画的な建替え
施策２ 安全・安心な施設環境の確保
施策３ 学校規模・通学区域の適正化
柱８ 市民の豊かな学び
施策１ 生涯学習の推進
施策２ 新たな図書館像の構築及び読書活動の推進
施策３ 横浜の歴史に関する学習の場の充実
横浜市の教員として、この教育振興基本計画の内容に関しては、頭に入れておく必要があります。
面接でも、こういった施策については問われる可能性は大ですので、目を通しておきましょう！
横浜校では、６月下旬に【自治体別施策講座（横浜市）】という短期講習を行う予定です。
こちらの教育振興基本計画や、横浜市の教育には欠かせない施策等を取扱い、面接の回答として知っておいた方が良いことをレクチャーいたします📝
日程が確定となりましたら、またブログにてご案内いたします✨